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招聘信息
 

中证信息技术服务有限责任公司2018

引进中高层次专业人才公告

 

中证信息技术服务有限责任公司(以下简称中证信息)是中国证监会批准设立并直接管理的证券类金融机构,201311月在北京登记注册成立,注册资本20亿元。公司主要职责是为资本市场提供基础性信息与技术服务,包括电子化信息披露(XBRL)、证联网建设与运营管理、监管信息系统建设与运维、信息安全服务、行业编码和标准服务、行业技术研究与交流、行业数据中心管理以及公共基础设施的建设和运营等。

为满足业务发展需要,根据中国证监会党委关于引进中高层次人才工作的意见精神,中证信息计划面向国内外引进一批中高层次专业人才,现将有关事项公告如下:

一、高层次专业人才引进岗位及资格条件

高层次专业人才定位为公司相关业务领域的牵头人,担任公司副总经理或资深专家,协助总经理分管技术部门工作。

1.引进人数:1-2人。

2.任职要求

1)拥有较高的政治素质和道德修养;

2)原则上具有计算机相关专业的博士学位,能力特别突出的可以为硕士学位,本科及研究生毕业院校为知名院校,具有较好的中文和外语沟通能力;

3)具有在金融监管机构、自律组织、政府机关、高校、科研院所或知名金融经营机构、信息技术企业从事9年以上信息技术管理的工作经历;

4)管理经验丰富,在上述同一机构连续担任高级管理(或专业技术)职务3年以上;

5)年龄原则上不超过45岁。

二、中层次专业人才引进岗位及资格条件

中层次专业人才定位为公司相关业务领域的专家,将担任资深执行经理或高级执行经理,对于表现优秀且条件成熟的人才,可按程序聘任为中层管理人员(总监或副总监)。此次引进的中层次专业人才分别为新技术研究岗、金融科技应用岗、大数据分析研究岗。

(一)新技术研究岗

1.岗位职责:负责云计算、大数据、区块链和人工智能等至少一类新技术的研究;负责组织技术验证和选型,推进新技术在公司的应用。

2.引进人数:1-2人。

3.任职要求

1)拥有较高的政治素质和道德修养;

2)具有计算机相关专业的硕士及以上学位,本科及研究生毕业院校为知名院校,具有较好的中文和外语沟通能力;

3)在云计算、大数据、人工智能、区块链其中的至少一个模块具有丰富的项目规划、建设、运维管理经验;具有在金融监管机构、自律组织、政府机关、高校、科研院所或知名金融经营机构、信息技术企业从事7年以上信息技术或业务管理的工作经历;

4)管理经验比较丰富,在上述同一机构连续担任中级管理(或专业技术)职务3年以上;

5)年龄原则上不超过40岁。

(二)金融科技应用岗

1.岗位职责:负责跟踪研究金融科技、监管科技;负责业务模型和应用场景研究。

2.引进人数:1人。

3.任职要求

1)拥有较高的政治素质和道德修养;

2)具有计算机、财经、数学等相关专业的硕士及以上学位,本科及研究生毕业院校为知名院校,具有较好的中文和外语沟通能力;

3)熟悉金融科技、监管科技和资本市场业务发展现状或金融企业经营管理,具有丰富的业务规划经验;具有在金融监管机构、自律组织、政府机关、高校、科研院所或知名金融经营机构、信息技术企业从事7年以上信息技术或业务管理的工作经历;

4)管理经验比较丰富,在上述同一机构连续担任中级管理(或专业技术)职务3年以上;

5)年龄原则上不超过40岁。

(三)大数据分析研究岗

1.岗位职责:运用行业数据,研究形成多层次的数据产品;研究资本市场发展重大问题,形成有价值的研究成果。

2.引进人数:1人。

3.任职要求

1)拥有较高的政治素质和道德修养;

2)具有计算机、统计、财经、数学等相关专业的硕士及以上学位,本科及研究生毕业院校为知名院校,具有较好的中文和外语沟通能力;

3)具有丰富的金融研究分析经验,能够组织开展相关大数据分析工作;具有在金融监管机构、自律组织、政府机关、高校、科研院所或知名金融经营机构、信息技术企业从事7年以上信息技术或业务管理的工作经历;

4)管理经验比较丰富,在上述同一机构连续担任中级管理(或专业技术)职务3年以上;

5)年龄原则上不超过40岁。

三、薪酬待遇

1.具有行业竞争力的薪酬待遇,法定和补充的各类福利保障。

2.视情况提供安家、住房等费用补贴。

四、报名时间及方式

(一)报名时间:2018420日至520日。

(二)报名方式:报名人员填写《引进中高层次专业人才报名表》(见附件),连同学历学位、任职经历证明信息(扫描为PDF格式),一并发送报名邮箱csitszhp@csits.org.cn。邮件标题请以应聘职位+姓名命名。

此外,应聘高层次岗位的需提交2封由所在机构负责人、业内专家或举荐人提供的推荐信,一并扫描后发送报名邮箱。每人限报1个岗位。

(三)注意事项:报名人员应认真填写信息,对所填写信息的真实性、准确性负责,提交信息如发现与事实不符,由此造成的后果由报名人员本人承担。

五、后续流程

后续按照资格审查、面试面谈、考察、体检、聘用的程序进行。面试重在考察报名人员的综合素质和专业水平。公司将对报名人员的资料信息严格保密,报名资料恕不退还。

真诚欢迎国内外有志之士报名。

 

  咨询电话:010-53851986  010-83141991(传真)

  联系地址:北京市西城区金融大街4号金益大厦4

邮   编:100033

 

附件:   引进中高层次专业人才报名表.doc

 

 

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2018420日